為了營造一個互相關(guān)愛的企業(yè)文化氛圍，奔明沃每年都會為過生日的員工過生日。使員工真正的感受到集體大家庭的關(guān)懷，從而提升了員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感。

   4月22日，“今天因?yàn)槟兊奶厥猓湛鞓罚∈俏覀兯徒o您最溫暖且誠摯的祝福！感謝您一直為企業(yè)的付出，辛苦了，我們最可愛的人!”“祝你生日快樂”一句句溫暖的祝福、真誠的語言，那刻感動著公司的人事主管小徐，每句話都寄托了公司領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)員工殷切的關(guān)懷和同事之間的團(tuán)結(jié)友愛。自奔明沃成立以來一直推行“家文化”理念，將員工關(guān)愛體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上和細(xì)微之處，將“暖人心”工作落到實(shí)處。一個蛋糕，一份紅包，都表達(dá)了奔明沃對員工的美好祝愿和生日慰問。

    通過生日送祝福，弘揚(yáng)了公司以人為本、關(guān)愛群眾的企業(yè)文化，提升了企業(yè)溫情，極大地激發(fā)了員工工作熱情，有力地提高了員工工作積極性，讓員工感受到春天般的溫暖，真正將快樂工作，快樂生活落實(shí)到每一位員工。